В 8 от водещите категории ритейлърът постигна максимален резултат от 100%
София, 18.01.2024 г. – За шести пореден път най-голямата верига за търговия на дребно у нас Kaufland България бе сертифицирана като Top Employer от престижния международен независим институт Top Employers Institute. Постижението на компанията да бъде оценена от най-авторитетната световна сертифицираща организация за работодатели, създаващи отлична работна среда за своите екипи, е поредното доказателство за високите стандарти на веригата в управлението на човешкия капитал, грижата за хората, условията на труд и развитието на служителите.
„Щастливи сме, че постоянният ни стремеж за създаване на сигурна, мотивираща и удовлетворяваща работна среда е повод за шеста поредна година да бъдем Top Employer. Фактът, че отново защитихме престижния сертификат, и то с изключително високи резултати, нагледно показва нашата отдаденост, навременните и целенасочени усилия, които полагаме в развитието на нашите колеги. Целта ни винаги е била да гарантираме изпълнението на обещанията, които даваме, а именно да осигуряваме благополучието на колегите ни, както и да полагаме всеобхватна грижа за тях и техните семейства. Затова и действията, които предприемаме, са с тази мисъл. Сертификатът е поредното доказателство, че в компанията устремено следваме мотото ни „Който не става по-добър, престава да бъде добър“, коментира Мила Вълкова, старши мениджър на отдел „Подбор, работодателска марка и мотивиране и задържане“ в Kaufland България.
Kaufland е сертифициран като Top Employer за шеста поредна година след подробен анализ и одитиране на всички процеси в сферата на човешките ресурси в компанията. Оценката за представянето на ритейлъра като работодател бе изготвена от международно жури от независими експерти след почти 6-месечен мониторинг, имащ за цел да разгледа детайлно въведените от Kaufland практики, процеси и инструменти за управление на човешкия ресурс. Универсалният метод за сертифициране на Top Employers Institute се прилага в над 122 държави по света.
Независимото жури изготвя заключението на база общо 20 категории, подлежащи на мониторинг. За непоколебимото представяне на Kaufland по отношение на редица от критериите, част от сертификацията, говори фактът, че компанията постигна максимален резултат от 100% в 8 категории. Сред тях са „Бизнес стратегия“, „Лидерство“, „Дигитален HR“, „Работна среда“, „Работодателска марка“, „Привличане на таланти“, „Цел и ценности“ и „Етика и интегритет”. (Моля виж графика 100% резултати)
